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県内で働く女性同士の交流によるネットワーク化を図り、ライフイベントの変化に伴う影響を受けやすい女性がモチベーションを維持しながら自分らしく働き続けることができるよう支援するとともに、ライフステージごとに異なる課題や視点を共有し、自分らしい働き方を見つけるきっかけづくりとなるよう立場や感覚の近い層同士のネットワーク化を支援するため、標記事業を実施いたします。
つきましては、当該事業の委託候補者を選定するため、次のとおり企画提案を募集します。
【更新情報】
令和8年度はたらく女性のネットワーク構築支援事業
別添「募集要領」及び「仕様書」のとおり
質問に対する回答(令和8年度はたらく女性のネットワーク構築支援事業)
| No. | 質問項目 | 質問内容 | 回答 |
| 1 | 仕様書P1 5 業務内容ア)~エ) |
各イベントの開催時間の想定はありますでしょうか? | 時間の想定はしておりませんが、就業中の方もご参加いただける日時でご提案ください。 |
| 2 | 仕様書P1 ア)はたらく女性の異業種交流会 |
パネリストの想定人数はありますでしょうか? | 受託者側にてご提案ください。 昨年度の「輝く生き方を考えるシンポジウム 女たちの語り場サロン」では、パネラーとして3名の方にご登壇いただきました。 |
| 3 | 仕様書P1 5 業務内容ア)~エ) |
各イベントの出口の想定はありますでしょうか? 例えば「えひめスクラムプロジェクト」の出前授業の参加に繋げるなど |
各イベント参加者が、テーマごとにお互いの悩みや気づき、経験を共有する機会を創出することで、参加者同士でのネットワーク構築につなげることを主たる出口としております。 |
| 4 | 仕様書P3 キ)昨年度事業の活用 |
昨年度の開催結果はどこで確認できますでしょうか?集客実績、参加者属性、アンケート結果等を確認できればと思います。 |
ひめボスポータルサイトにて「輝く生き方を考えるシンポジウム 女たちの語り場サロン」のイベントレポートをご確認ください。 URL(https://himeboss.jp/news_detail/936) |
| 5 | 仕様書P2 エ)ワーキングママ交流会 |
託児の検討に当たって、対象に考えている子どもの年齢があれば教えてください。 | 育休中の方から仕事しながら子育てに取り組む方を対象としたイベントとなっておりますので、子どもの年齢は幅広くご検討ください。 |
愛媛県企画振興部地域未来創生局少子化対策・男女参画課活躍推進グループ