「愛媛でじたる女子プロジェクト」第6期生募集の開始について

　愛媛県では、デジタル分野で活躍する女性人材の育成と多様な働き方を実現するため、でじたる女子活躍推進コンソーシアム（代表者　月田 有香（株式会社MAIA 代表取締役））と連携協定を締結し、同団体が県内女性のデジタル技術習得及び就労支援を行う「愛媛でじたる女子プロジェクト」に取り組んでいます。

　この度、次のとおりプロジェクト第6期生の募集を開始したので、お知らせします。

（1）募集期間

令和6年8月1日（木曜日）～9月30日（日曜日）

（2）募集定員

95名

• SAPコース　65名（※統合基幹業務システムのオペレーション等を学習するコース）
• RPAコース　30名（※業務自動化ツールの開発等を学習するコース）

（3）応募条件

• 愛媛県在住の成人女性（18歳以上）
• 単なるスキル習得ではなく、「稼ぐこと＝就労すること」を目指している方

（4）受講期間

令和6年11月1日（金曜日）～令和7年3月10日（月曜日）

（5）募集説明会

受講に関する不安や疑問を解消するためのオンライン説明会を開催します。

詳細は、以下「愛媛でじたる女子プロジェクト」特設Webページをご覧ください。

• 愛媛でじたる女子プロジェクト＜外部リンク＞

プレスリリース資料 [PDFファイル／626KB]

愛媛でじたる女子プロジェクトの概要

実施主体

でじたる女子活躍推進コンソーシアム（構成団体：株式会社MAIA、一般社団法人グラミン日本、SAPジャパン株式会社）

人材育成

県内女性を対象に、デジタル技術（SAP、RPA）のeラーニング（約4カ月）を実施

業務マッチング

研修を修了し認定試験に合格した女性に対し、連携企業の業務案件を紹介し、株式会社MAIAの伴走支援の下、複数人のチームで従事（ワークシェアリング型OJT）

​　愛媛県では、受講生・修了生の皆さまを側面的に支援するため、県事業として、受講生のeラーニングサポート（学習進捗ミーティングや補習会の実施、学習上有用な情報交換やモチベーションアップのための交流会の開催等）や修了生同士のコミュニティの形成、キャリアアップをサポートする「愛媛でじたる女子プロジェクト促進事業」に取り組んでおり、それぞれの取組みによる相乗効果を図ることで、同プロジェクトで育成された女性の就労や多様な働き方の実現につなげることとしています。

＜連携イメージ＞

コンソーシアムの概要

名称

でじたる女子活躍推進コンソーシアム

設立

令和4年5月15日

代表者

株式会社MAIA 代表取締役 月田 有香

目的

女性の精神的・経済的自立を促進し、地域と日本の経済の活性化につなげる。

事業

（1）女性が自立するための精神的・経済的支援
（2）女性へのデジタルに関するリスキリング教育
（3）女性の多様な働き方の推進と就労支援
（4）女性活躍を推進する全国の企業との連携、啓蒙活動
（5）女性所得向上による日本の経済の活性化と政策提言

構成企業及び役割

• 株式会社MAIA…デジタルリスキング教育、就労促進プログラムを提供
• 一般社団法人グラミン日本…精神的自立支援、無担保少額融資による支援の提供
• SAPジャパン株式会社… デジタル人材育成/活躍推進プラットフォーム提供及び、就労機会提供企業とのエコシステム構築/拡大を推進

愛媛県とコンソーシアムの連携協定

愛媛県とでじたる女子活躍推進コンソーシアムは、令和4年6月に連携協定を締結しました。

連携事項

（1）「愛媛でじたる女子プロジェクト」の広報、啓発、募集に関すること
（2）女性のデジタル技術習得に関すること
（3）デジタル技術を習得した女性の就労、創業支援に関すること
（4）女性の多様な働き方への理解促進に関すること
（5）デジタル技術習得を目指す女性のコミュニティ創出に関すること
（6）その他、女性デジタル人材の活躍と地域活性化に関すること

愛媛でじたる女子プロジェクトに関する問い合わせ

でじたる女子活躍推進コンソーシアム運営事務局（東京都港区六本木1-4-5 株式会社MAIA内）
電話番号：050-1745-9639