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魅力あふれる建設産業づくりアクションプログラム2024～愛媛を支える持続可能な産業へ～
愛媛県では、平成30年3月に策定（令和3年3月改訂）した「魅力あふれる建設産業づくりアクションプログラム」に基づき、建設産業が「人材への投資」を柱に成長し、若者にとって将来の夢や希望が持てる、新しい時代に選ばれる産業となることを目指して、各種施策を展開してきました。
同プログラムにつきまして、この度、計画の目標年度（令和5年度）を迎える中、県内人口の急激な減少や、いわゆる「2024年問題」などにより、建設産業における「働き方改革」及び「生産性向上」の重要性が一段と高まっている状況等も踏まえ、「魅力あふれる建設産業づくりアクションプログラム2024～愛媛を支える持続可能な産業へ～」としてリニューアルしました。
【改訂の概要】
これまでのプログラムの方向性を継承するとともに、今後予定されている「持続可能な建設業」に向けた建設業法等の改正や「建設工事従事者の安全及び健康の確保の推進に関する法律」の理念なども踏まえたうえで、建設産業が2024年問題を乗り越え、年齢・性別・国籍にとらわれない多様な人材が活躍できる、魅力ある産業となるよう、働き方改革や生産性向上などの取組みの深化を図ったもの。
（計画期間：令和6年度から令和10年度の5年間）
- 魅力あふれる建設産業づくりアクションプログラム2024～愛媛を支える持続可能な産業へ～（平成30年3月策定：令和6年3月改訂）
全体版
概要版
項目別
表紙 [PDFファイル／222KB]
目次 [PDFファイル／147KB]
第1章 プログラムの策定にあたって [PDFファイル／495KB]
- プログラム策定の趣旨
- プログラムの期間
- プログラムの対象
第2章 建設産業を取り巻く環境 [PDFファイル／757KB]
- 建設産業の役割
- 本県の社会資本整備等の状況
- 建設投資、建設業者数、建設業就業者等の現状
- 建設業者の経営状況
- 本県建設産業の実態調査
第3章 建設産業の課題 [PDFファイル／685KB]
- 担い手の確保・育成
- 働き方改革と生産性向上
- 地域づくりへの貢献
第4章 県の施策展開の方向性 [PDFファイル／568KB]
「人材への投資」を柱に成長し、選ばれる産業へと発展
- 将来の建設産業を担う優れた人材の確保・育成
- 働き方改革と生産性の向上等による魅力ある産業の実現
- 地域の守り手として県民の安全・安心を支える地域づくりへの貢献
第5章 プログラムが目指す姿 [PDFファイル／532KB]
第6章 施策一覧 [PDFファイル／508KB]
巻末資料
愛媛県の建設企業の現状に関するアンケート調査結果 [PDFファイル／1.6MB]
関連リンク
＜外部リンク＞
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